The Business Executive's Dilemma: Should I Promote My Top Sales Person to Sales Manager?

The Business Executive's Dilemma: Should I Promote My Top Sales Person to Sales Manager? I would like to share with you an Excellent and Very Interesting article from the CPSA: Are we using the right measures to make sure that we are doing the right thing by promoting our top sales person to a Sales Management Position? Read more: http://www.cpsa.com/newsletters/articleRead.aspx?articleID=411
Partagez:
Partagez cet article:

Archives

Chronique de coaching

3e caractéristique d'une culture d'entreprises à succès : " Une culture de Feedback"
3e caractéristique d'une culture d'entreprises à succès : " Une culture de Feedback"
Lire la suite
2e caractéristique d'une culture d'entreprise à succès: " Une communication efficace".
2e caractéristique d'une culture d'entreprise à succès: " Une communication efficace".
Lire la suite
La 1ère caractéristique des entreprises à succès
La 1ère caractéristique des entreprises à succès
Lire la suite

Abonnez-vous à notre infolettre

Restez branché sur les nouvelles tendances et articles de coaching
Ce site utilise des témoins (cookies) afin de faciliter et personnaliser la navigation de ce site. En naviguant ce site, vous acceptez l'utilisation de ces témoins (cookies).