Du vrai Leadership...une question de CARACTÈRE!

Du vrai Leadership...une question de CARACTÈRE! Nous sommes ce que nous faisons! Nous nous approprions une qualité particulière lorsque nous agissons d'une façon particulière.

" Nous devenons justes en pratiquant des actions justes, modérés en pratiquant des adctions modérées, braves en pratiquant des actions braves. "  ( Aristote)

C'est entièrement une question de CARACTÈRE!
C onfiance
ttitude positive
espect des autres et de soi-même
mour
C ourage
T empérance
E thique et intégrité
esponsabilité
E ngagement

La règle d'or demeure de l'or.
Traitons les autres comme nous aimerions être traités, agissons à l'égard des autres tel que nous aimerions que les autres agissent envers nous.

Alors, comment faire la part des choses?

LEADERSHIP DE COEUR VERSUS UN LEADERSHIP D'EGO :                                                                       

- Créer des alliances avec des personnes clés de l'organisation;  OU  -   Utiliser des techniques de persuasion malhonnêtes;
- Persuader de façon subtile et habile en se mettant en valeur humblement et de manière intègre;  OU Manipuler les gens et les informations;
- Se permettre d'avoir une vision globale de toute situation; OU Contrôler l'information à son avantage;

" Les règles d'OR sont aussi nécessaires et importantes afin d'opérer de façon profitable en affaires que les camions, les dactylos ou la ficelle"
( J.C. Penney-1902)

Vous aimeriez continuer votre lecture, mon livre " Le Leadership de Coeur" est disponible en ligne

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